Kaip veikia bankroto procesas?

Paprastai įmonės pateikia vieną iš dviejų skirtingų tipų bankroto - 7 skyrius arba 11 skyrius. Arba įmonės kreditoriai gali priversti įmonę bankrutuoti. Nors 7 skyriuje pateikiamas įmonių likvidavimas, 11 skyrius leidžia korporacijai atsirasti po reorganizavimo. Bankroto taisyklės yra skirtingos korporacijoms, nei jos taikomos asmenims.

7 skyrius Bankrotas

Kai korporacija įveda 7 skyrių bankroto, bankroto teismas paskiria patikėtinį, kuris prižiūri įmonių turto likvidavimą. Tada turtas paskirstomas išorės kreditoriams pagal jų prioritetus ir sumą, kurią jie turi mokėti. Akcininkai yra mažiausi prioritetai, nebent, pavyzdžiui, korporacija pasiskolino pinigų iš akcininko. Skirtingai nei atskiras skolininkas, korporacija negauna skolos, ji paprasčiausiai išnyksta ir nustoja egzistuoti po to, kai turtas yra likviduojamas ir platinamas.

11 skyrius Bankrotas

Kai korporacija įveda 11 skyrių bankroto atveju, įmonių atstovai derasi su kreditoriaus komitetu dėl palankių mokėjimo sąlygų, sumažintų palūkanų normų ir kartais sumažina pagrindinį savo skolų likutį. Paprastai korporacija turi mokėti nesumokėtas skolas per penkerius metus. Tiek kreditoriai, tiek korporacija gali pateikti mokėjimo planus bankroto teismui, tačiau teismas turi jį patvirtinti. Kai korporacija laikosi atsiskaitymo, ji gauna likusią skolą.

Akcijų vertė ir dividendai

Kai korporacija likviduojama pagal 7 skyrių bankroto, jo akcijų vertė sumažėja iki nulio. Tai reiškia, kad akcininkai praranda visus pinigus, kuriuos jie investavo į korporaciją. Kadangi korporacija negali paskirstyti dividendų, kol kreditoriai nebus patenkinti, ir kadangi mažai tikėtina, kad korporacija, turinti daugiau nei pakankamai kreditorių, galėtų gauti 7 skyriaus bankroto, akcininkai paprastai negauna dividendų pagal 7 skyrių. Pagal 11 skyrių bankroto atveju korporacija tęsia veiklą. Nepaisant to, 11 skyriaus bankrotas gali turėti didelį neigiamą poveikį akcijų vertei, ir mažai tikėtina, kad bendrovė paskirstys dividendus tol, kol ji neprisidės prie pelningumo.

Asmeninė atsakomybė

Paprastai akcininkai, direktoriai ir pareigūnai nėra asmeniškai atsakingi už įmonių skolas, nesvarbu, ar korporacija yra bankrutavusi. Bet kuri iš šių šalių gali būti laikoma asmeniškai atsakinga, jei jie asmeniškai garantuoja įmonių skolas arba įvykdo pažeidimą, kuris sukelia žalą. Nepaprastais atvejais, pvz., Sukčiavimu, dėl kurio bankrotas, teismas gali nuspręsti, kad korporacija yra apgaulinga ir ribotos atsakomybės akcininkė. Tai gali atsitikti, jei, pavyzdžiui, bankrotas atsirado dėl per didelio dividendų paskirstymo.

Rekomenduojama